„Sachbearbeiter (m/w/d) für Verwaltungstätigkeiten“.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Besetzung im „echten“ Jobsharing ist grundsätzlich möglich.

Zu den wesentlichen Aufgaben dieser Stelle gehören:

• Allgemeine Verwaltungstätigkeiten des Bauordnungsamts
  
• Einleitung und Durchführung bauordnungsrechtlicher Verfahren
• Beurteilung von Bauvorhaben hinsichtlich planungs- und bauordnungsrechtlicher Rahmenbedingungen
• Aufbau und Betreuung der Digitalisierung
  

Das zeichnet Sie aus:

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 (Beamter (m/w/d) im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst) oder erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II mit Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Bankbetriebswirt (m/w/d), Sparkassenbetriebswirt (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare, für die Aufgaben befähigende Qualifikation
• Sehr gutes mündliches sowie schriftliches Ausdrucksvermögen
• Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) sowie die Bereitschaft sich in andere IT-Programme einzuarbeiten
• Wünschenswert sind Kenntnisse des Bau-, Planungs- und Verwaltungsrechts
• Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick auch in Konfliktsituationen
• Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten
• Engagierte und motivierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
  

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Eingruppierung bis EG 9c, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD-V bzw. A 9/A10 nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW). Bereits vorhandene berufliche Vorerfahrungen können bei der Festlegung der Stufe berücksichtigt werden
• Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei tariflich Beschäftigten
• Förderung bei Aus- und Fortbildungsprogrammen
• Ein spannendes, vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld in einer modernen Kommunalverwaltung
• Eine offene und teamorientierte Führungskultur mit kurzen Entscheidungswegen sowie ein gutes Betriebsklima
• Mobiles Arbeiten