Die Stadt Kamp-Lintfort sucht für ihr Amt für Schule, Jugend und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung (m/w/d) Jugendhilfe- und Schulentwicklungsplanung.
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer Wochenarbeitszeit von 30-39 Stunden.
Zum Aufgabengebiet gehören im Wesentlichen:
- Strategische und operative Planung für alle Bereiche der Kinder- und Jugendhilfe (u.a. Kindertagesstättenbedarfsplanung) sowie Schulentwicklungsplanung als integrierte Planung
- Erhebung/Bereitstellung und Pflege von Bevölkerungs- und Sozialstrukturdaten und Analysen
- Organisation, Begleitung und Durchführung der erforderlichen wissenschaftlichen Arbeiten
- Initiierung von Zielplanungsprozessen in Zusammenarbeit mit freien Trägern, Schulen, sozialen Einrichtungen, Behörden und Bürgern
- Anregung neuer Methoden und Verfahren (Projekte, Unterstützung von QE-Prozessen)
- Begleitung von Evaluationsprozessen
Das zeichnet Sie aus:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialwissenschaften oder Sozialpädagogik
- Erfahrungen in der sozialwissenschaftlichen Planungskompetenz sowie in den Arbeitsfeldern der Kinder- und Jugendhilfe
- Kenntnisse über jugend- und schulträgerrelevante Gesetze, Ausführungsbestimmungen und angrenzende Rechtsgebiete
- Erfahrungen in planerischen Tätigkeiten und in der Leitung von Arbeitsgruppen
- Fähigkeiten zur Moderation und teamorientierter Zusammenarbeit
- Strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeitsverhalten
- Analytisches Denken und Kommunikationsstärke
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eingruppierung, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD-SuE. Bereits vorhandene berufliche Vorerfahrungen können bei der Festlegung der Stufe berücksichtigt werden
- Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes für tariflich Beschäftigte
- Förderung bei Aus- und Fortbildungsprogrammen
- Fahrradleasing „Job-Rad“ (im Rahmen der Entgeltumwandlung)
- Ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld sowie gutes Betriebsklima